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- 招聘职位:供应商质量管理工程师高薪
- 招聘公司:宁波兴瑞电子科技股份有限公司
- 职位类型:全职
- 职位类别:招聘供应商管理
- 工资待遇:一万以上/月
- 招聘人数:1 人
- 年龄要求:25-45岁
- 性别要求:不限
- 学历要求:本科
- 工作地区:宁波
- 工作经验:5-10年
- 查看次数:次
- 发布日期:2024-10-25 02:57
职位描述
1、本科学历,汽车行业供应商质量管理工作3-5年工作经验; 2、具备CQI特殊过程相关知识,熟悉IATF16949及行业五大核心工具,了解ISO14001等体系要求; 3、熟悉冲压,电镀,注塑,机加工工艺及相关的前后处理工艺; 4、能适应出差,有良好的英语能力优先; 3755 4588-88|160 1915 4483 465、负责监控和提升供应商绩效,指导和培训供方新工具的运用;负责协助采购开发新供方;根据上一年度供方表现,制定下年度供方审核计划并依照计划实施;应客户需求,管理我司定点给供方的新项目质量(PPAP审核及项目批准);应体系要求,作为客供双方沟通桥梁,将客户特殊要求向供应商传达并保证其在供方侧得到充分落实;应内外部抱怨需求,指导监督供方解决掉相关的抱怨问题并最终批准供方提交的8D报告;管理和监督工程变更在供方侧的执行;
安全提示:在应聘过程中用人单位以任何名义向应聘者收取费用都属于违法行为,请应聘者提高警惕!
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公司简介
宁波兴瑞电子科技股份有限公司于1990年成立,是中兴精密集团下属五大事业板块之一电子板块的核心公司。在浙江宁波、江苏苏州、江苏无锡、广东东莞建有完善的制造工厂;旗下现有宁波兴瑞、宁波中瑞、苏州中兴联、无锡瑞特、东莞中兴、东莞兴博6家子公司。? 公司坚持以创新服务为主导,秉承以“以模具技术为核心,为消费电子,通讯,汽车、医疗行业客户提供高端、精密零部件的定制化系统解决方案”的经营策略,致力于专业制造与创新服务,从而建立行业的领先地位。旗下三家公司获得国家级高新技术企业认定。??公司深受SONY、Panasonic、SHARP、柯尼卡美能达(Konica Minolta)、博世(Bosch)、海拉(Hella)、艾默生(Emerson)、ABB、捷普((Jabil Group)、汤姆逊(THOMSON:Technicolor)、Samsung、LG、和华为(HUAWEI)、长城(Great Wall Motor)、TCL、长虹等全球知名企业推崇。并先后获得SONY(Green Partner绿色伙伴),Panasonic 、SHARP、Samsung 、Konica Minolta (优秀供应商),ABB(可持续发展供应商)等世界500强企业的认证与荣誉称号。? “以家文化打造幸福企业”是公司对企业经营共识,通过“企业的价值在于员工的幸福与客户的感动!”核心价值观的打造,不断提升企业的核心竞争力,最终致力于股东利益最大化。?? 立足现在,展望未来。公司将在精密技术领域,扎根中国、拥抱全球,全心投入、追求卓越,打造使命与责任共融合、企业与员工共成长、企业与社会共和谐的百年兴瑞。